宜昌交投公司：書香沁交投，文化潤心靈

作者：hxjt    更新時間：2016-06-06 10:08:44    

為推進企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)職工學習意識，拓展知識視野，增強文化素養(yǎng)，樹立勤讀書、讀好書、讀書好的思想，市交投公司日前組建讀書小組，開展全員讀書活動，鼓勵職工加強學習，建立日常學習引導機制，養(yǎng)成自覺學習的習慣，提升業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。
    結(jié)合公司實際，讀書小組分為財務(wù)管理、經(jīng)營管理、黨務(wù)管理、行政管理、風控審計管理、人力資源管理、工程項目管理等七個小組。各小組組長負責制定學習計劃、組織小組成員自學和集中討論學習。后期，公司將對各小組學習效果進行跟蹤、評估，并圍繞讀書活動組織開展更多豐富多彩的系列活動。
    讀優(yōu)秀書籍，育積極品質(zhì)，創(chuàng)最佳業(yè)績。把讀書當作是一種樂趣，更當作一種責任和態(tài)度。交投公司開展此項活動極大調(diào)動了職工參與的熱情，提升了職工的綜合素質(zhì)，豐富了職工的精神生活，塑造了積極向上的職工風貌。公司鼓勵職工充分利用好“八小時”以外的時間充電學習，培養(yǎng)職工以學習推動工作、以工作促進學習的習慣。讓職工將讀書活動與工作崗位結(jié)合、與專業(yè)攻關(guān)結(jié)合，積極營造奮發(fā)向上的工作氛圍。同時，以讀書活動為契機，培養(yǎng)一崗多能的復合型才人，為“百億交投、上市公司、百年老店”戰(zhàn)略目標實現(xiàn)提供人才保障。